As nossas atividades administrativas incluem Recursos Humanos, Finanças e Marketing. Longe das funções rotineiras e tradicionais "de suporte", estas equipes existem para liderar as nossas pessoas, orientar as nossas estratégias e moldar o nosso negócio. São fundamentais para prestar aos clientes o serviço de alta qualidade que distingue a Hilti.

O que é realmente especial na Hilti é que, ao integrar uma das nossas equipes, você terá a possibilidade de participar no desenvolvimento integral de cada projeto em que estiver envolvido — desde a fase de concepção até a entrega ao cliente. Sabemos que nem todas as carreiras em Marketing ou Finanças proporcionam esta possibilidade a seus funcionários.

Com tantas oportunidades para trabalhar em diferentes ciclos de projeto e desenvolver as suas competências, você vai perceber que a Hilti é um lugar vibrante e gratificante, onde poderá desenvolver a sua carreira. Mostre-nos o que é capaz de fazer e encaixaremos suas atividades num ambiente de negócios diferente onde possa, por exemplo, aplicar os seus conhecimentos sobre mercados desenvolvidos num mercado emergente (e vice-versa) e onde os desafios são muito mais exigentes.

Proporcionamos formação e desenvolvimento aos nossos funcionários, visando uma parceria de longo prazo.

Seja qual for a sua função ou nível, vamos acompanhar a evolução da sua carreira de forma personalizada, através de coaching individual e com todo o apoio de que precisa para produzir resultados excecionais.

Quando for admitido na empresa, vamos te apresentar os "Princípios Hilti", que incluem os nossos valores de Integridade, Coragem, Trabalho em Equipe e Compromisso, juntamente com a nossa cultura de trabalho e estratégia de crescimento.

Em seguida, transmitiremos a você alguns conhecimentos especializados que necessitará para desempenhar melhor as suas funções. Oferecemos desde uma ação de requalificação profissional a um curso de língua estrangeira ou mesmo uma formação na área de gestão. 

Dispomos, igualmente, de um processo muito completo de avaliação dos nossos colaboradores, através da análise  anual de avaliação de desempenho. Dessa forma, conseguimos encontrar oportunidades para desenvolver os nossos colaboradores com diferentes responsabilidades, culturas e desafios de mercado. Isso permite-nos ampliar o seu leque de competências, nutrir sua aspiração e abrir portas para a evolução da sua carreira.

Na Hilti, os nossos colaboradores com melhor desempenho avançam muito rapidamente para funções de liderança e cerca de 80% dos nossos cargos de gestão são preenchidos por candidatos internos. É desta forma que demonstramos o enorme valor que damos aos nossos colaboradores.

Enquanto membro da nossa equipe, você se tornará exatamente isso: parte de uma equipe. O nosso modelo de negócio baseia-se inteiramente no trabalho em equipe, sendo um dos principais elementos que faz nosso dia a dia ser tão agradável e gratificante.

Conheça um pouco melhor três das nossas principais áreas administrativas:

RH

• A nossa cultura única é a razão pela qual as pessoas permanecem na Hilti — e não é inédito encontrar duas gerações da mesma família trabalhando conosco. Mais do que um negócio voltado às pessoas, nós reconhecemos que as pessoas fazem parte integrante do nosso sucesso. É por isso que atrair, desenvolver e reter os melhores talentos é o nosso principal objetivo.
• Enquanto membro da nossa equipe de RH, você assumirá o nosso compromisso de ajudar os nossos colaboradores a atingirem o seu potencial, quer seja com a realocação de talentos em nossas vagas disponíveis pelo mundo ou em promover as nossas oportunidades de trabalho flexível.
• Atuará em estreita colaboração com os nossos líderes na criação de estratégias para as pessoas que prestam apoio às nossas equipes. Essas equipes, por sua vez, ao atuarem cada vez melhor, apoiam o nosso crescimento empresarial. Juntos, vamos prestar apoio a todos os nossos times, em todas as áreas, trazendo soluções criativas e interessantes que nos permitirão explorar todo o potencial da Hilti.
• Será responsável por implementar e a moldar a nossa estratégia de RH que se baseia na premissa de que o desenvolvimento de equipes inclusivas, com grande diversidade e de elevado rendimento, permite alcançar excelentes resultados. A nossa abordagem é "pensar global, atuar localmente".
• As nossas funções de RH vão desde a captação de talentos e aquisição de competências de gestão até à formação em liderança. 

Oportunidades em RH

Área Financeira

• Ttrata-se de uma função consultiva, onde você atuará com outras áreas de negócio da empresa. À elas, prestará consultoria e dará apoio no planejamento e gestão de projetos importantes. A sua função estará altamente ligada à análise de rentabilidade de projetos.
• É necessário ter uma alta orientação aos negócios e um espírito prático, a fim de aplicar as suas competências financeiras numa grande diversidade de questões comerciais.
• Estará também, envolvido em projetos não-comerciais como, por exemplo, as nossas iniciativas de solidariedade e de responsabilidade social, bem como em investimentos nas nossas próprias ações de formação e desenvolvimento.
• Acompanhará os projetos ao longo de todo seu ciclo, desde os estudos de viabilidade, risco e planejamento até ao marketing, vendas e distribuição.  
• Prove que está pronto para o próximo desafio e poderá experimentar uma grande mobilidade dentro da empresa, transferindo suas competências e habilidades para diferentes locais, com diferentes desafios — seja estabilidade ou crescimento, uma moeda fraca ou forte, um mercado emergente ou amadurecido, a experiência é fascinante.
• As nossas funções na área financeira vão desde a análise de preços e do risco de crédito até à contabilidade financeira e ao controle de gestão.  

Oportunidades na área financeira

Marketing

• O Marketing é fundamental para modelo de negócio da Hilti, uma vez que reúne as informações sobre o mercado que impulsionam o desenvolvimento dos nossos produtos — ferramentas, serviços ou software — e da nossa estratégia de vendas.
• Ao integrar a nossa equipe de marketing, você terá a oportunidade de trabalhar com iniciativas de longo prazo, de forma a garantir um crescimento constante do negócio. A nossa abordagem é altamente proativa. Não estamos vinculados a metas trimestrais, por isso, não fazemos planejamento reativo e nem de curto prazo.
• Vai poder trabalhar com uma enorme quantidade de dados, incluindo utilização comportamental e previsões sobre tendências de mercado para conseguir determinar a procura dos clientes pelos nossos produtos em termos de quantidade, qualidade e inovação.
• Enquanto empresa, os nossos clientes estão acima de tudo. Os clientes têm grandes expectativas relativas a um produto premium. É através do Marketing que utilizamos esses dados que permitem definir as estratégias e as iniciativas de toda a empresa.
• Trata-se de uma oportunidade gratificante — algo verdadeiramente único no mundo do marketing — que consiste em moldar os projetos desde a concepção do produto até que ele chegue às mãos dos clientes.  
• As nossas funções de marketing variam desde a gestão de produto à gestão comercial, de software e serviços até aos estudos de mercado e à consultoria de comunicação, marketing digital e marcas. 

Oportunidades em Marketing